Management intergénérationnel

L'art de faire travailler toutes les générations ensemble !

Vos équipes sont constituées de collaborateurs de différentes générations et vous souhaitez favoriser la coopération et la communication pour obtenir le meilleur de cette diversité ? Avec les évolutions démographiques récentes, on peut constater que trois générations se retrouvent à travailler en même temps. Il y a donc un réel enjeu derrière le management intergénérationnel : éviter le choc des générations et développer la capacité de tous à travailler ensemble.
01h03 16 chap
4,6/5 (42 votes)
347 élèves
Management intergénérationnel
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C’est pourquoi dans cette formation management intergénérationnel en ligne, vous allez découvrir les différentes spécificités de chaque génération et vous allez également comprendre comment les amener à collaborer. Véritable outil incontournable du management d'aujourd'hui, laissez-vous guider par votre formateur afin d'apprendre à gérer au mieux ces nouvelles problématiques de coopération.
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Bernard Petre

Votre expert Pro

Notre formateur Bernard Petre est chercheur, consultant et conférencier. Depuis 2004, il est spécialisé dans le consulting et dans les recherches qualitatives auprès de grands groupes. Toute son expérience lui a permis de se construire une idée claire sur l'évolution des mentalités et des comportements au sein d'une entreprise. C'est pourquoi il nous enseigne aujourd'hui comment comprendre les jeunes générations pour permettre une intégration et une collaboration entre tous au sein d'une entreprise. En apprendre plus sur Bernard Petre
Bernard Petre est suivi par 2 299 élèves et a reçu la note globale de 4,2/5 sur 3 cours
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Vos avis sur ce cours

4,6/5
✭✭✭✭☆
sur 42 notes
Excellent ! sujet très intéressant et abordé de façon simple avec des exemples marquants
✭✭✭✭✭
Apprenant S.
Très bien ! j'ai appris des choses intéressantes
✭✭✭✭☆
Stéphanie D.
Excellent ! Formation courte, simple et claire
✭✭✭✭✭
Coralie A.

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